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Global Chair : le cas d’une équipe de design multiculturelle." In Management interculturel : comprendre et gérer la diversité culturelle, edited by Ulrike Mayrhofer. Paris: Vuibert, 2017.
"Doing action research in a global project team." In Méthodes de recherche alternatives et innovantes en Gestion et Economie / Innovative and alternative research methods in economics and business administration, 182-199. Luxembourg: EIKV-Schriftenreihe zum Wissens-und Wertemanagement, 2019.
"Faire de la recherche action dans une équipe projet internationale." In Méthodes de recherche alternatives et innovantes en Gestion et Economie / Innovative and alternative research methods in economics and business administration, 168-181. Luxembourg: EIKV-Schriftenreihe zum Wissens-und Wertemanagement, 2019.
""Quel dommage qu'il y ait autant de faute !" La prise en compte des fautes par les consommateurs." In Congrès international de l'AFM 2018. Strasbourg, France, 2018.
""What a pity, there are so many errors!" What mistakes really to consumers." In 48th European Marketing Academy Conference. Hambourg, Allemagne, 2019.
"Eliciting organisational routines via reflexivity through a participatory approach." In 10th International conference on Knowledge Management AGeCSO. Montréal, Canada, 2017.
"A participatory approach for collaborative knowledge creation: Improving organisational learning." In 34th EGOS Colloquium. Tallinn, Estonia, 2018.
"A participative method for knowledge elicitation in collaborative innovation projects." In IEEE 11th International Conference on Research Challenges in Information Science (RCIS). Brighton, United Kingdom, 2017.
"Eliciting organisational routines via reflexivity through a participatory approach." In 12ème colloque international de l’AGeCSO - Association pour la gestion des connaissances dans la société et les organisations. Montréal, Canada, 2017.
"The dimensions of customer-oriented behavior of frontline service employee." In American Marketing Association (AMA SERVSIG), International Service Research Conference. Thessalolnki, Grèce, 2014.
"Le comportement de citoyenneté organisationnelle envers le client : une étude exploratoire." In 24ème Congrès de l'Association Francophone de la Gestion des Ressources Humaines (AGRH). Paris, France, 2013.
"Customer-oriented behavior of frontline employee: a dual perspective." In 42nd European Marketing Academy Annual Conference (EMAC 2013), Lost in Translation: Marketing in an Interconnected World. Istanbul, Turquie, 2013.
"L’actionnariat des salariés améliore-t-il la gouvernance des entreprises ? Analyse des droits de vote exerçables des salariés." In Colloque international de la gouvernance et l'innovation., 2023.
"La représentation de l’actionnariat salarié au conseil d’administration : quel impact sur la performance RSE de l’entreprise ? Le cas français." In {ADERSE}., 2023.
"Impact de l'actionnariat salarié sur la performance RSE des entreprises : études du contexte français." In 33ème Congrès AGRH. Brest, France, 2022.
"Actionnariat salarié, représentation au conseil d’administration et performance RSE de l’entreprise : étude du contexte français." In Conférence internationale de la gouvernance., 2023.
"Les plateformes communautaires en ligne comme source d’empowerment en santé ? Le programme « Slow diabète »." In Colloque "Plateformes, communautés et écosystèmes à l'ère du numérique". Créteil, France, 2020.
"Improving prediction with POS and PLS consistent estimations : An illustration." Journal of Business Research 69 (2016): 4675-4684.
"Speaking up in brand activism : the impact of perceived brand legitimacy on consumer behavior." In 24th World Marketing Congress ({WMC})., 2023.
"Critical materials: a systematic literature review." In Rencontres des {AIRL}-{SCM} 2022 (Association Internationale de Recherche Logisitique et Supply Chain Management)., 2022.
"Material criticality assessment as a supply chain risk management tool." In {RIRL} édition 2020., 2020.
"L’évaluation des établissements académiques de Paris à Manama : Entre convergences méthodologiques et divergences culturelles." Management International 24, no. 4 (2020): 152-164.
"Le COVID-DATA-LAB. Une recherche collective sur les organisations à l'épreuve de la Covid." In Les impacts durables de la crise sur le management., 2021.
"Entrepreneurship as performing art. Learning from a metaphor." In Entrepreneurship Issues: An International Perspective, edited by A. Morrison, 17-22. Bergamo University Press, 2012.
"Illustration du rôle des managers intermédiaires lors d’un projet de collaboration logistique. Cas Simply Market." In PROLOG. Metz, France, 2015.
"Le management à distance est-il un remède à l’ennui du télétravail ? Une étude exploratoire auprès de « néo-télétravailleurs »." Revue de gestion des ressources humaines 129 (2023): 3-17.
"Ennui au travail et enjeux organisationnels : état des lieux et perspectives de recherche sur un impensé du management." In 33ème Congrès AGRH. Brest, France, 2022.
"La certification des comptes des collectivités territoriales par un auditeur externe, processus de légitimation pour les citoyens-électeurs et outil de confiance pour les créanciers ? ." In Congrès de l'Association Française de Comptabilité (AFC). Bordeaux, France, 2022.
"Impact du confinement et du déconfinement sur l’évolution pondérale au sein d’une cohorte française." Nutrition clinique et métabolisme 35, no. 1 (2021).
"Impact du confinement et du déconfinement sur l’évolution pondérale au sein d’une cohorte française." In Journées Francophones de Nutrition. En distanciel, 2020.
"Crop insurance and pesticide use in European agriculture." Agricultural systems 184 (2020).
"Measuring Resilience in Projects (IT/IS): towards a Development of a Project Resilience Scale." In Conférence de l’Association Information et Management (AIM). Carry-Le-Rouet, France, 2022.
"Vaccination antigrippale et intention vaccinale chez les infirmiers et aides-soignants en institution : impact de leurs perceptions des conditions de travail." Médecine et Maladies Infectieuses 49, no. 4 (2019): S139.
"Behavior of nurses and nurse aides toward influenza vaccine: the impact of the perception of occupational working conditions." Human Vaccines & Immunotherapeutics 16, no. 5 (2020): 1125-1131.
"Quelle solidarité pour les entrepreneurs ?" L'Expansion Entrepreneuriat (2009): 3.
"Les digital natives et le « hard fun » : représentations et valeurs des utilisateurs de serious games." In Digital Natives : culture, génération et consommation, edited by Thomas Stenger, 235-252. Cormelles-le-Royal: EMS - Edition Management et Société, 2015.
"Quelle solidarité pour les entrepreneurs ?" L'Expansion Entrepreneuriat (2009): 3.
"Boosting territorial multi-stakeholder cooperation, coordination and collaboration : strategic and managerial issues." Management & Avenir (2012): 122-136.
"Conduire un diagnostic partagé en contexte inter-organisationnel : enseigments théoriques et pratiques." Revue de Gestion des Ressources Humaines, no. 111 (2019): 19-34.
"Science and technology based entrepreneurship in France: Toward a regional neo-Colbertism." In Science and Technology Based Regional Entrepreneurship: Global Experience in Policy and Program Development, edited by A. M. Sarfraz Mian, 108-124. Edward Elgar Publishing, 2012.
"Technology Business Incubation : An overview of the state of knowledge." Technovation 50-51 (2016): 1-12.
"Building sustainable regional platforms for incubating science and technology businesses : evidence from US and French science and technology parks." International Journal of Entrepreneurship and Innovation 13 (2012): 235-247.
"Rôle des parties prenantes dans la gouvernance de la filière de gestion des déchets des équipements électriques et électroniques." In 11ème Congrès de l’ADERSE. Brest, France, 2014.
"Gouvernance et développement durable : le cas de la responsabilité élargie du producteur dans une filière de gestion des déchets." In XXIIIème Conférence de l’Association Internationale de Management Stratégique (AIMS). Rennes, France, 2014.
"Gouvernance et développement durable : le cas de la responsabilité élargie du producteur dans une filière de gestion des déchets." In XXIIIème Conférence de l'Association Internationale de Management Stratégique (AIMS). Rennes, France, 2014.
"Management de projet." In Systèmes d'Information Organisationnels, edited by P. Vidal and P. Planeix. Pearson, 2012.
"Stimuler la créativité par les labs d'innovation : le cas SEBlab." In La créativité en situations. Théories et applications, edited by Nathalie Bonnardel, Fabien Girandola, Eric Bonetto and Todd Lubart. Dunod, 2023.
"Knowledge Sharing and Maturation in Circles of Trust: The case of New Product Development." In 2012 International Conference on Information Systems (ICIS 2012). Orlando, Etats-Unis, 2012.
"Supply management and corporate social responsibility: The challenge of global chain traceability." Journal on Chain and Network Science 11 (2011): 213-222.
"Effects of Product Lifecycle Management on the reliability and productivity of new product development: The case of co-development with China." In Innovation and IT in an International Context - R&D strategy and operations, edited by Frantz Rowe and Dov Te'eni, 155-188. Palgrave Maclillan, 2014.
"How does PLM technology support knowledge transfer and translation in new product development? Transparency and boundary spanners in an international context." Information & Organization 22 (2012): 295-322.
"How does PLM influence integration of knowledge in New Product Development? A set-theoretic approach for causal analysis." In European Conference on Information Systems (ECIS 2011). Helsinki, Finlande, 2011.
"Effects of Product Lifecycle Management on the Reliability and Productivity of New Product Development : The Case of Co-development with China." In Innovation and IT in an International Context: R&D strategy and operations, edited by Frantz Rowe and Dov Te'eni, 155-186. Palgrave MacMillan, 2014.
"Les compétences mobilisées par les acheteurs: Un facteur-clé de succès oublié des externalisations." Gestion 2000 27 (2010): 129-144.
"Contribution de la technologie PLM à la performance du développement de nouveaux produits." In Système d'Information et Management des Organisations. Cas et Applications, edited by Michel Kalika, Frantz Rowe and Bernard Fallery, 26-35. Vuibert, 2012.
"Quels usages de TIC pour gérer les ajustements mutuels dans le développement de produits avec des fournisseurs distants? Une approche par la méthode QCA." In 18ème Colloque de l'Association Information et Management (AIM). Lyon, France, 2013.
"Améliorer le développement de nouveaux produits avec des fournisseurs distants : le rôle du PLM pour intégrer les connaissances." In Management dans l'Economie de la Connaissance, edited by L. Dibiaggio and P. X. Meschi, 223-234. Pearson, 2010.
"Identification de configurations par la méthode Fuzzy set Qualitative Comparative Analysis : Illustration par la contribution de la technologie PLM au respect du temps de développement." Systèmes d'Information et Management 23, no. 3 (2018): 71-97.
"L'approche coopérative en sciences de gestion. Comment la mettre en œuvre, la valider et la légitimer? Une recherche sur un pôle de compétitivité." Revue Internationale de Psychosociologie et de Gestion des Comportements Organisationnels (RIPCO) 15 (2009): 141-160.
"Which boundary spanning practices enhance knowledge sharing effectiveness in product development with suppliers? A fuzzy set approach." In 29th EGOS colloquium,Bridging Continents, Cultures and Worldviews. Montréal, Canada, 2013.
"Boundary Spanning Practices to Enhance Co-Development Effectiveness: A Cross Case Analysis of Gray Box Projects." In The International R&D Management Conference, Creating & Capturing Value through R&D Management and Innovation. Grenoble, France, 2012.
"What Drives the Herding Behavior of Individual Investors?" In 29th Spring International Conference of the French Finance Association (AFFI). Strasbourg, France, 2012.
"What Drives the Herding Behavior of Individual Investors?" In European Financial Management Symposium 2012 Asset Management. Hambourg, Allemagne, 2012.
"What Drives the Herding Behavior of Individual Investors?" In 61st Annual Meetings of the Midwest Finance Association. Nouvelle Orléans, Etats-Unis, 2012.
"What drives the herding behavior of individual investors?" Finance 34 (2013): 67-104.
"What Drives The Herding Behavior of Individual Investors?" In The 2011 Annual Meeting of the Academy of Behavioral Finance & Economics. Los Angeles, Etats-Unis, 2011.
"La créativité dans les espaces de coworking : le cas de « La Cordée »." Innovations 1, no. 61 (2020): 67-88.
"Creativity in coworking spaces: a case study of how “La Cordée”promotes creativity of coworkers." In 34th EGOS Colloquium (European Group for Organizational Studies). Talinn, Estonie, 2018.
"Herding Behavior in the French Stock Market: A Sectoral Empirical Analysis." In 31st International French Finance Association Conference (AFFI). Aix-en-Provence, France, 2014.
"Herding behavior in the French stock market: A sectoral empirical analysis." In Finance and Economics Conference 2013. Francfort, Allemagne, 2013.
"Herding behavior in the French stock market: A sectoral empirical analysis." In 14th Doctoral Conference of the Faculty of Finance and Accounting. Prague, République Tchèque, 2013.
"Herding behavior in the French stock market: A sectoral empirical analysis." In 11th Annual International Conference on Finance. Athènes, Grèce, 2013.
"Le pôle de compétitivité : l’acteur pertinent pour organiser une gestion des compétences territoriales ?" In Colloque international Pôles de compétitivité et développement régional. Liège, Belgique, 2009.
"GRH, Territoire et Traduction, ou la difficile naissance d'une gestion territoriale des ressources humaines." In 21ème Congrès de l'Association Francophone de la Gestion des Ressources Humaines (AGRH), Nouveaux comportements, nouvelle GRH ?. Saint Malo, France, 2010.
"Construire un dispositif de gestion des ressources humaines territoriale : une affaire de traduction." In Colloque International AGRH PME innovantes, clusters et territoires: théories et pratiques de la gestion des compétences. Tours, France, 2010.
"{L'émergence d'une instrumentation de GRH territoriale: Le cas d'un pôle de compétitivité." In 20ème Congrès de l'Association Francophone de la Gestion des Ressources Humaines (AGRH). Toulouse, France, 2009.
"Les dispositifs de GRH territoriale : d'une logique de transposition à la construction d'un modèle nouveau." In 22ème Congrès de l'Association Francophone de la Gestion des Ressources Humaines (AGRH), Vers un management des ressources humaines durable et bienveillant ?. Marrakech, Maroc, 2011.
"La RSE comme vecteur de légitimité du repreneur externe d'une petite entreprise." Revue Internationale PME 32 (2019): 151-180.
"La RSE, comme levier de légitimité de l’acquéreur ? Le cas du transfert d’une PME." In 9ème Congrès de l'AEI. Nantes, France, 2015.
"La RSE, une démarche stratégique de changement organisationnel des La RSE, une démarche stratégique de changement organisationel de la PME ? Le cas de la transmission-reprise." In Journée AEI / AIREPME. Marseille, France, 2014.
"L’effet des pratiques RSE initiées par un repreneur externe d’une PME sur sa légitimité auprès de ses salariés." In 14ème Congrès International Francophone de l'Entrepreneuriat et PME (CIFEPME). Toulouse, France, 2018.
"L'impact des pratiques RSE sur la relation Repreneur-Salariés : une analyse par la légitimité du repreneur ." In 11ème Congrès du Réseau International de Recherche sur les Organisations et le Développement Durable (RIODD). St Etienne, France, 2016.
"Shared mental models: a new approach to understanding entrepreneurs’ and investors’ representations." Venture Capital (2023): 1-28.
"Handbook of research on social entrepreneurship. Edward Elgar Publishing, 2010.
The Role of Emotions as Antecedents of Cognitive Assessment in the Evaluation of Incremental Versus Really New Products." In International Conference on Kansei Engineering and Emotion Research 2010 (KEER2010). Paris, France, 2010.
"The Role of Emotions as Antecedents of Cognitive Assessment in the Evaluation of Incremental Versus Really New Products." In 16th International Product Development Management Conference, Managing dualities in the innovation journey". Enschede, Pays-Bas, 2009.
"Manufacturer brand value and the respective role of brand sensitivity, situational involvement and enduring involvement." Journal of Brand Management 21 (2014): 236-253.
" Les nouvelles formes virtuelles d’actions et d’être ensemble. Les communautés de crise ." Revue française de gestion 8 (2020): 43-54.
"Drivers and mechanisms for online communities performance: A systematic literature review." European Management Journal 41 (2023): 590-606.
"Making supply chains more sustainable through customer and consumer engagement: The case of rare metals." Corporate Social Responsibility and Environmental Management n/a (2023).
"Connecting the customer to the supply chain: proposition of a conceptual framework." European Journal of International Management (2022).
"Consumer/user/customer integration in Supply Chain Management: a review and bibliometric analysis." Supply Chain Forum: an International Journal (2021).
"Don’t go thinking he was a guide for ladies’ : Women mountaineering and dissonances within the mountain guide profession." Journal of Alpine Research 101 (2013).
"Un lieu commun sans vacuité : le caractère dans la pensée d’Alfred Marshall." Cahiers d'économie politique 66 (2014): 35-68.
"La profession et le marché des guides de montagne à Chamonix (1821-1892) : socio-économie historique d’une clôture." Histoire, Economie et Société (2017): 90-105.
"Du "serviteur" au "seigneur". Une relecture historique de la domination dans la relation guide-client, au prisme de l’institutionnalisation du métier." In L’ ENSA à la conquête des sommets : la montagne sur les voies de l'excellence, edited by Michaël Attali, 125-146. Grenoble: Presses Universitaires de Grenoble, 2015.
"Maintenir et développer le recrutement de bons professionnels : les sociétés alpines et la construction de l’espace professionnel des guides de montagne français." In Gravir les Alpes du XIXe siècle à nos jours. Pratiques, émotions, imaginaires. Salvan Les Marécottes, Suisse, 2016.
"“Without the spelling errors I would have shortlisted her…”: The impact of spelling errors on recruiters’ choice during the personnel selection process." International Journal of Selection and Assessment 25 (2017): 276-283.
"Quand l’hospitalité virtuelle aide les PME à attirer des candidats." In Congrès de l'Association Gestion des Ressources Humaines (AGRH). Tours, France, 2020.
"L’analyse lexicale, un outil au service des designs mixtes." In XIXème Congrès de l’AIPTLF (Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française). Bruxelles, Belgique, 2016.
"Le CV anonyme, une bonne idée trop vite enterrée In The Conversation., 2017.
La prise en compte des fautes d'orthographe dans les dossiers de candidature par les recruteurs : une étude empirique par la méthode des protocoles verbaux." @GRH 1 (2015): 73-97.
"Le jugement porté sur les déficiences orthographiques dans les dossiers de candidature : une expérimentation auprès de futurs candidats à l’embauche." In 18ème Congrès de l’AIPTLF (Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française). Florence, Italie, 2014.
"L'hospitalité virtuelle et les bénéfices marque employeur présents sur le site internet institutionnel : une sourced'attractivité pour les PME grâce au support organisationnel anticipé." In Congrès de l'Association Française du Marketing. Angers, 2021.
"Anonymous résumé: An effective preselection method? Lessons from two empirical studies." In 3rd HR Division International Conference 2019 Academy of Management. Dublin, Irlande, 2019.
"L’analyse statistique combinée de données : proposition d’une méthode mixte de test d’hypothèses fondée sur la quantification de données qualitatives." In Journée Thématique Atelier méthodologique de l'AIMS "La quantification des données qualitatives". Boulogne, France, 2016.
"L'évaluation des compétences orthographiques lors du processus de recrutement : une analyse expérimentale des décisions et des discours d'un échantillon de recruteurs." La Revue des Sciences de Gestion 1 (2016): 79-89.
"Faire confiance à l’humain mais suivre l’IA ? Le paradoxe de la confiance des recruteurs envers les avis reçus dans les situations de recrutement augmenté." In 34ème Congrès de l'{AGRH}., 2023.
"Le statut des compétences orthographiques dans le processus de sélection : compétence technique ou savoir-être ? Une étude empirique par la méthode des protocoles verbaux." In 25ème Congrès de l'Association de Gestion des Ressources Humaines (AGRH). Chester, Royaume-Uni, 2014.
"CV anonyme : le jugement des candidats." In XXème congrès de l’AIPTLF. Bordeaux, France, 2018.
""Souriez, vous êtes recruté... ?" : l'effet des indices et signaux dans le coix de présélection des recruteurs." In 28ème Congrès de l'AGRH. Aix en Provence, France, 2017.
"Le défi de l’attractivité pour les PME : le rôle du site internet institutionnel sur le soutien organisationnel anticipé et les intentions de postuler." Revue de Gestion des Ressources Humaines, no. 124 (2022): 24-44.
"L’analyse statistique combinée de données numériques et textuelles : un outil enrichi pour les tests d’hypothèses." In 4ème colloque et séminaire doctoral international sur les méthodes de recherche, ISEOR Academy of Management Research Methods Division. Lyon, France, 2015.
"Fautes d’orthographe sur les sites de vente en ligne : quels effets sur les consommateurs? In The Conversation., 2018.
L’évaluation des compétences écrites lors du processus de recrutement : analyse statistique et sémantique des décisions d’un échantillon de recruteurs." In AUTOUR DU TRAVAIL: Accès à l'emploi, formation, équilibre travail-famille, edited by Pierre Salengros, Annamaria Di Fabio, Claude Lemoine and Vincenzo Majer, 55-66. L’Harmattan, 2015.
"Le CV anonyme : ce qu’en pensent les candidats." In 29ème Congrès de l'Association de Gestion des Ressources Humaines (AGRH). Lyon, France, 2018.
"L’analyse statistique combinée : proposition d’une méthode mixte de test d’hypothèses fondée sur la quantification de données qualitatives." In Journée thématique Atelier méthodologique de l’AIMS « La quantification des données qualitatives ». Paris, France, 2016.
"Quelle efficacité pour le CV anonyme ? Les leçons d’une étude expérimentale." Revue de Gestion des Ressources Humaines (2017): 61-78.
"Quel effet des fautes d’orthographe sur la décision de présélection des dossiers de candidature ? Les leçons d’une analyse mixte auprès de 536 recruteurs." In 26ème Congrès de l'Association de Gestion des Ressources Humaines (AGRH). Montpellier, France, 2015.
"Les fautes d’orthographe sur le CV… bien plus que des fautes In The Conversation., 2018.
Le jugement porté sur les déficiences orthographiques dans les dossiers de candidature : une expérimentation auprès de futurs candidats à l’embauche." In AUTOUR DU TRAVAIL: Accès à l'emploi, formation, équilibre travail-famille, edited by Pierre Salengros, Annamaria Di Fabio, Claude Lemoine and Vincenzo Majer, 43-54. L'Harmattan, 2015.
"Do employers forgive applicants' bad spelling in résumés ?" Business and Professional Communication Quaterly Forthcoming articles published ahead of print (2016).
"L’évaluation des compétences écrites lors du processus de recrutement : analyse statistique et sémantique des décisions d’un échantillon de recruteurs." In 18ème Congrès de l’AIPTLF (Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française). Florence, Italie, 2014.
"Cost-(in)efficiency and institutional pressures in chain nursing homes." European Accounting Review 5 (2016): 687-718.
"Diagnostic de la technologie." In Le diagnostic d'entreprise - cadre méthodologique, edited by A. Marion, 83-105. Economica, 1993.
"Le conflit travail-famille médiatise-t-il les effets des conditions de travail sur le stress professionnel ? Une étude auprès du personnel en contact dans le secteur hôtelier." Revue de Gestion des Ressources Humaines (2015): 3-25.
"Les effets des conditions de travail sur la qualité de travail perçue: une étude auprès du personnel en contact." In 25ème Congrès de l'Association Francophone de la Gestion des Ressources Humaines (AGRH). Chester, Royaume-Uni, 2014.
"Les conditions de travail et le stress professionnel : le conflit travail-famille, une variable médiatrice ? Le cas du secteur hôtelier." In 24ème Congrès de l'Association Francophone de la Gestion des Ressources Humaines (AGRH). Paris, France, 2013.
"Project management learning by violating principales." Strategic Organization 28 (2011): 187-212.
"Investigating interdisciplinary translations: The influence of Pierre Bourdieu on accounting literature." Accounting Auditing and Accountability Journal 24 (2011): 194-228.
"Social change and social reproduction in the field of public accounting ?" In 4th Alternative Perspectives in Accounting Research Conference. Québec, Canada, 2009.
"A typology of warehouse pooling : an exploratory study." In The 10th European Research Seminar on Logistics and SCM. ERS 2015. Copenhague, Danemark, 2015.
"La mutualisation des entrepôts dans la chaîne logistique : proposition d’un cadre d’analyse." In 10ème Rencontres Internationales de Recherche en Logistique (RIRL). Aix-en-Provence, France, 2014.
"Warehouse Pooling Specifities : A preliminary Study." In The 45th International Conference on Computers & Industrial Engineering (CIE45). Metz, France, 2015.
"Pooled warehouse management : an empirical study." Computers & Industrial Engineering 112 (2017): 526-536.
"La mutualisation des entrepôts dans la chaîne logistique : proposition d’un cadre d’analyse." In Rencontres Internationales de la Recherche en Logistique. Marseille, France, 2014.
"Les soignants face à la flexibilité des effectifs." Journal de Gestion et Economie Médicales 28 (2010): 114-126.
"{Les pratiques de GRH comme règles négociées : le cas d'un groupe d'hospitalisation privé." In 2ème journée transdisciplinaire de recherche en Management hospitalier. Strasbourg, France, 2010.
"GRH transformée par les professionnels de santé ou coquille vide?" In 1ère Journée Internationale du Marketing Santé. Lille, France, 2010.
"Management participatif ou management directif? Les conduites de changement de GRH dans les cliniques." In 20ème Congrès des IAE, Rupture des managements, management des ruptures ?. Strasbourg, France, 2010.
"La valorisation des ressources humaines en PME : le cas d'une entreprise franco-tunisienne." In Symposium consacré à "La GRH au Maghreb". Saint Malo, France, 2010.
"Le Produit." In in Ferrandi, J.-M., Lichtlé, M.-C. (dir.), Marketing, 116-143. Paris: Dunod, 2014.
"Sur Facebook, quand engagement ne rime pas avec fidélité: le rôle modérateur de la familiarité objective, des bénéfices perçus et des connexions à la marque." In 15ème Journée de Recherche sur le Marketing Digital. Paris, France, 2016.
"Stretching a luxury brand down: An experimental study of core brand dilution effects." In Thought Leaders in Brand Management: A Meeting of the Mind. Lugano, Suisse, 2011.
"Les effets de l'extension verticale de gamme vers le bas sur la confiance dans la marque et l'attachement à la marque." Recherche et Applications en Marketing 31 (2016).
"The impact of brand familiarity, branding and distribution strategy on luxury brand dilution." In 2011 Academy of Marketing Science (AMS) Annual Conference. Coral Gables, Etats-Unis, 2011.
"Are You Really Sure to Stretch Luxury Brands Down the Market?" In Monaco Symposium on Luxury: From Tradition to Innovation. Monaco, Monaco, 2014.
"Modeling the effects of place heritage and place experience on residents' behavioral intentions toward a city: a mediation analysis." Journal of Business Research 134 (2021): 428-442.
"Quand les marques de luxe étendent leur gamme vers le bas: quels effets de dilution?" In 26ème Congrès de l’Association Française du Marketing (AFM). Le Mans, France, 2010.
"The impact of step-down line extension on consumer-brand relationships: A risky strategy for luxury brands." Journal of Brand Management 19 (2012): 595-608.
"Extension verticale de gamme vers le bas: Impact sur l'attitude envers la marque et la relation marque-consommateur. Editions Universitaires Européennes, Sarrebruck, Allemagne, 2013.
The impact of step-down line extension on consumer-brand relationships: A risky strategy for luxury brands." In 1er Colloque International Luxe et Contrefaçon : Défis, Enjeux et Perspectives. Genève, Suisse, 2011.
"L’impact de l’extension verticale de gamme vers le bas sur l’attachement à la marque : Le rôle du statut social et des communautés de marque." In 25ème Congrès de l’Association Française du Marketing (AFM). Londres, Royaume-Uni, 2009.
"Feedback effects of step-down line extensions: Chain of effects from brand prestige and self-brand connections to brand commitment." In North American Marketing Association Conference. Etats-Unis, 2014.
"Becoming a cooperative : relationship reconfiguration within the firme." In Society for the Advancement of Socio-Economics. Lyon, France, 2017.
"Impact de la gouvernance participative sur les relations de travail dans les Scop;." In Colloque AFEP 2015. Lyon, France, 2015.
"Essai de typologie des Scop à partir de leurs configurations de pouvoir." In Colloque AFEP 2015. Lyon, France, 2015.
"Becoming a cooperative : relationship reconfiguration within the firme." In Emergence of Social Enterprises in Europe. Louvain-la-Neuve, Belgique, 2017.
"Facteurs de réussite des reprises d'entreprises par leurs salariés : enseignements des Scop de Rhône-Alpes." In Colloque AES 2015. Paris, France, 2015.
"Réforme du système financier international. Le contrôle des mouvements de capitaux : le temps de la reconnaissance est-il venu ?" Revue Banque (2013).
"Size does matter, as well as sector activities: Systemic Risk Sensitivities of financial firms in the U.S. and European Stock Markets." Finance Pub. anticipées (2023): I27–XLVI.
"Le rôle de la garantie des dépôts dans la prévention des paniques bancaires : fondements théoriques et études empiriques." Finance 27, no. 1 (2006): 61-129.
"The Determinants of Financial Distress in French Farms: Bank Analysts versus Algorithms." In The 2nd Vietnam Symposium in Banking and Finance (VSBF). Ho Chi Minh City, Vietnam, 2017.
"Pourquoi et comment garantir les dépôts bancaires ?" Revue Banque (2009): 47-52.
"An Experimental Exploration of Self-fulfilling Banking Panics: their Occurence, Persistence and Prevention." Journal of Business 79, no. 4 (2006): 1831-1866.
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