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"L’impact sociétal des actions sociales d’entreprises multinationales dans un pays post-crise: le cas de la Colombie ." Management international 26, no. 2 (2022): 47-65.
"L’évaluation des établissements académiques de Paris à Manama : Entre convergences méthodologiques et divergences culturelles." Management International 24, no. 4 (2020): 152-164.
"Le projet InterCCom, un « serious game » de management d’équipe pour la pédagogie et la recherche." In 3ème colloque international Game Evolution, Management et pédagogie ludique. France, Paris, 2019.
"Les méthodes expérimentales dans la recherche en Management International." In Méthodes de recherche innovantes et alternatives en économie et gestion / Innovative and alternative research methods in economics and business administration , 44-58. Luxembourg: EIKV-Schriftenreihe zum Wissens-und Wertemanagement, 2019.
"La RSE des multinationales contribue-t-elle au processus de paix dans un pays post-crise ? Le cas de la Colombie." In Conférence Annuelle Atlas-AFMI. Paris, France, 2018.
"Les outils éthiques des multinationales à l’épreuve de la diversité culturelle." In Conférence Annuelle Atlas-AFMI. Antananarivo, Madagascar, 2017.
"L'évaluation des compétences interculturelles." Les Politiques Sociales (2016): 88-100.
"La compétence interculturelle est-elle acquise grâce à l'expérience internationale?" Management International 18 (2014): 194-211.
"Language Diversity in International Business Research: A State of the Art in Six Images." In 3ème Conférence Annuelle d'Atlas-AFMI Association Francophone de Management International, Ancrages culturels et dynamiques du Management International. Montréal, Canada, 2013.
"La compétence interculturelle: état de l'art et perspectives." Management International 13 (2009): 11-26.